Eve Krautmann: „Pinged tööl ei sünni alati tööst endast, vaid katkise suhtluse tõttu“

Kuigi organisatsioonide toimimiseks on ühteaegu olulised nii süsteemne lähenemine, protsessid ja tulemustele orienteeritud mõtteviis, siis samas on siinkohal ka üks oluline puudujääk – tugevad meeskonnad ei sünni kunagi ainult hästi üles ehitatud struktuurist. Teadliku juhtimise mentor ja endine IT-valdkonna juht Eve Krautmann usub, et püsiv edu sõltub sellest, kui hästi suudab juht ühendada analüütilise mõtlemise inimliku kohalolu, usalduse ja loovusega.